Kezdőoldal

Dr. Wellmann Barna Bence

ügyvéd, munkajogász, egyetemi oktató

Munkajog

✓ Tanácsadás munkavállalóknak és munkáltatóknak

✓ Munkajogi dokumentumok elkészítése és véleményezése

✓ Munkaügyi peres és nemperes képviselet

✓ Munkáltatók munkaügyi átvilágítása

Szerződések joga

✓ Polgári jogi szerződések elkészítése és véleményezése

✓ Adásvételi és ajándékozási szerződések

✓ Megbízási és vállalkozási szerződések

✓ Kölcsönszerződések stb.

Társasági jog

✓ Jogi személyek létesítése

✓ Társasági okiratok elkésztíése, véleményezése

✓ Cégbíróság előtti képviselet

✓ Működés során felmerülő munkajogi kérdések kezelése

Ingatlanjog

✓ Ingatlanok adásvétele, ajándékozása

✓ Bérleti szerződések elkészítése és véleményezése

✓ Tulajdoni lapok lekérése

✓ Földhivatali ügyintézés


Adalékok az Mt. 66. § (8) bekezdésének c) pontja szerinti munkaviszony-megszüntetéshez, a koronavírus-járvánnyal összefüggésben

Ferencz Jácinttal közös írásunkban azt vizsgáltuk, hogy – Arató Balázs felvetésével összhangban – jogszerű lehet-e a határozott idejű munkaviszony munkáltató általi felmondása, amennyiben annak indoka kizárólag „a koronavírussal vagy az emiatt elrendelt intézkedéssel közvetlen okozati összefüggésben álló bevételcsökkenés, továbbá a koronavírus miatt a működőképesség megőrzése érdekében szükséges forrásfelszabadítás”, és a munkaviszony ebből eredő fenntarthatatlanná válása.

Az adatvédelmi incidensről tíz oldalban

Tanulmányomban az ún. adatvédelmi incidens intézményét mutatom be, mely nem más, mint az adatkezelőre irányadó adatbiztonsági elvárások olyan sérülése, amely a továbbított, tárolt vagy más módon kezelt személyes adatok véletlen vagy jogellenes megsemmisítését, elvesztését, megváltoztatását, jogosulatlan közlését vagy az azokhoz való jogosulatlan hozzáférést eredményezi. Mivel súlyos következményekkel jár(hat)nak, az ilyen helyzetek megelőzése, elhárítása és megfelelő kezelése kulcsfontosságú.

A munkaidő szabályozása az egészségügyi munkajogban

Trenyisán Mátéval közös tanulmányunkban az egészségügyi szolgálati jogviszonyok létrehozása apropóján, az ilyen jogviszonyban álló személyek munkaidejére vonatkozó – az egészségügyi szolgálati jogviszonyról szóló 2020. évi C. törvény (Eszjtv.) rendelkezései alapján a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvényben (Mt.) és az egészségügyi tevékenység végzésének egyes kérdéseiről szóló 2003. évi LXXXIV. törvényben (Eütev.) – rögzített részletszabályait ismertettük.

Székhely:

9021 Győr, Munkácsy Mihály utca 1-5.
A lépcsőház 1. em. 4.

(A lépcsőház bejárata a belső udvarból érhető el!)

Telefonszám:

+36 30 838 1664

(hétköznap 9-17 óra között)

E-mail cím:

iroda@wellmann.hu

Levelezési cím:

9007 Győr, pf. 762.

Vegye fel velem a kapcsolatot a kapcsolatfelvételi űrlap kitöltésével!
(A kitöltés nem jelenti az ügyvédi megbízás létrejöttét, illetve az ügy elvállalását!)